Drastičan rez: Deutsche Post otpušta 8.000 radnika
Nemačka poštanska služba Deutsche Post saopštila je da će do kraja godine smanjiti broj zaposlenih za 8.000 radnika, što je deo šire strategije rezanja troškova. Otkazi će uglavnom pogoditi dostavljače pisama i paketa, a kompanija navodi da će proces biti sproveden na „socijalno odgovoran način“.
Planirano smanjenje broja zaposlenih deo je šireg programa ušteda koji uključuje i DHL Group, logističkog giganta koji širom sveta zapošljava oko 600.000 ljudi. Prema rečima generalnog direktora DHL-a Tobiasa Meyera, otkazi će biti sprovedeni kroz „prirodnu fluktuaciju“, odnosno neće biti prinudnih otpuštanja. Očekuje se da će ovaj plan doneti uštede od milijardu evra (1,1 milijardu dolara).
Pad obima pisama i rastući troškovi kao ključni razlozi
Deutsche Post se suočava sa kontinuiranim padom broja tradicionalnih poštanskih pošiljki, što je dovelo do pada operativne dobiti u sektoru Post & Parcel Germany za 5,6%, na 821 milion evra. Iako su prihodi u ovom segmentu porasli za 2,7%, na 17,3 milijarde evra, povećani prihodi od dostave paketa nisu uspeli da nadoknade gubitke nastale smanjenjem poštanskog obima i rastućim troškovima.
Ukupni prihodi Deutsche Post-a porasli su za 3%, na 84,2 milijarde evra, dok je operativni profit opao za 7,2%, na 5,9 milijardi evra.
Otkazi dolaze nakon dogovora o povećanju plata
Odluka o smanjenju radnih mesta dolazi samo nekoliko dana nakon što su radnici postigli dogovor o povećanju plata – za 2% u aprilu ove godine i dodatnih 3% u aprilu 2026. godine.
Iako su sektori poput brze dostave i lanaca snabdevanja ostvarili dobre rezultate, globalna ekonomska nestabilnost i geopolitičke tenzije utiču na njihov dalji rast.
– Očekujemo da će globalna politička i ekonomska situacija ostati nestabilna i tokom 2025. godine – izjavio je Tobias Meyer.
Više detalja o rezultatima poslovanja DHL Group pogledajte na stranici kompanije.
Izvor: DW
Foto: Manuel Alvarez/Pixabay, ilustracija
